Du 4 au 8 novembre, le Conseil National du Patronat du Togo (CNP-Togo) a ouvert ses portes à un atelier captivant sur le dialogue social, en collaboration avec l’organisation PUM. Cet événement, qui se déroule au cœur de Lomé, a rassemblé une trentaine de participants désireux de renforcer leurs compétences en matière de dialogue social, un enjeu essentiel pour améliorer les conditions de travail et favoriser le développement économique et social.
La cérémonie d’ouverture a été présidée par M. Têvi TETE-BENISSAN, Directeur Exécutif du CNP-Togo. L’atelier, animé par l’expert néerlandais M. Godfried KAANEN, a permis d’explorer en profondeur les enjeux du dialogue social. Les participants ont eu l’occasion de découvrir des méthodes efficaces pour instaurer un dialogue constructif, tout en identifiant des thèmes pertinents pour de futurs échanges.
Le dernier jour, Mme Sellina VAN BRUGGEN, coordinatrice de l’organisation PUM pour le Bénin et le Togo, et Mme Marijke GNONLONFOUN-VAN DEN STEEN, représentante de PUM à Porto Novo, ont été présentes pour célébrer la réussite de l’atelier et pour remettre les attestations aux participants.
La délégation a ensuite été reçue par le Président du Patronat, M. Coami Sedolo TAMEGNON, une rencontre qui a permis de discuter de cette collaboration fructueuse avec l’organisation néerlandaise, le DECEP, avec laquelle le CNP-Togo avait déjà travaillé. Le Président a exprimé sa gratitude envers PUM pour cette initiative prometteuse, qui renforcera les connaissances de près de cinquante membres du Patronat sur le dialogue social.
Rappelons que PUM est une organisation néerlandaise engagée, réunissant des experts passionnés qui accompagnent les entrepreneurs ambitieux dans la construction d’un avenir meilleur, socialement, écologiquement et économiquement.
Une seconde session s’e8st tenue du 11 au 15 novembre 2024, regroupant un nouveau groupe d’opérateurs économiques. Ces ateliers représentent une étape clé pour le CNP-Togo, favorisant la collaboration et promouvant un développement durable dans le pays. Les retombées de cette initiative sont prometteuses, tant pour les entreprises que pour la cohésion sociale au Togo.